Максимизируйте свое уважение к GDPR с помощью эффективных инструментов!

Марвин особенно чувствителен к уважительной обработке персональных данных пользователей, плавающих на своем веб-сайте в отношении правила ЕС 2016/679, касающегося защиты данных и консолидированной версии закона n ° 78-17 от 6 января 1978 года, касающейся обработки данных, файлов и свобод (совместно, применимого «регулирования»).

Политика конфиденциальности точно подробно описывает собранные данные, цель обработки и сохранения времени.
Вы можете использовать свое право на снятие средств и удалить по следующим адресам: В любое время:

• по электронной почте: support@marvinrecruit.com,
• По почте по адресу: Marvin, 62 Rue du Faubourg Poissonnière, 75010 Paris.

Важные моменты, касающиеся обработки ваших данных:

• Они собираются с вашим согласием.
• Их срок годности составляет 2 года.
• Получатели ваших данных четко идентифицированы.
• Ваши права четко определены.

Крайне важно получить согласие ваших контактов на обработку их личных данных.

С этой целью вы должны быть в состоянии сообщить им о следующих пунктах:

• Какие данные вы собираете
• Для какой цели?
• Каков период хранения собранных данных?
• В каком географическом пространстве они сохраняются?
• Кому должен будет быть доступ к этим данным и для какой цели?
• Разоблачить права ваших контактов и сообщить адрес любой жалобы

В Marvin Recruiter мы придаем существенное значение для простоты управления личными данными в соответствии с GDPR. Наши пользователи имеют возможность экспортировать свои данные самостоятельно, будь то кандидаты или предприятия, непосредственно из их личного пространства. Эта функция легко доступна через раздел «Список», позволяя быстрому и эффективному доступу к базе данных кандидатов.

В рамках нашей приверженности защите данных Marvin Recrutu также предоставляет полную службу экспорта данных для пользователей в конце контракта. Если пользователь решает не продлевать свой контракт с нами и запрашивает его, мы стремимся выполнить полный экспорт данных, содержащихся в их пользовательском пространстве. Этот подход гарантирует полное уважение к праву быть забытым и переносимости данных в соответствии с требованиями RGPD.

Использование Marvin Recruiting подразумевает значительную ответственность за пользователя с точки зрения соответствия GDPR. Крайне важно, чтобы пользователи получали явное и информированное согласие кандидатов на хранение и обработку своих личных данных. Это согласие должно быть получено прозрачно и в соответствии с методами, описанными в нашей практике документации и восстановления данных.

Пользователи должны гарантировать, что данные кандидатов собираются, используются и сохранились этическими и законными. Они несут ответственность за понимание и уважение прав кандидатов с точки зрения защиты данных, включая право на доступ, исправлять и удалять личные данные. Хотя наше программное обеспечение предоставляет инструменты, необходимые для облегчения этих процессов, конечной ответственностью является пользователь, чтобы гарантировать, что эти практики реализованы в соответствии с стандартами RGPD.