Программное обеспечение для компаний, находящихся в процессе реструктуризации.
Marvin активирует ваши данные, обогащает ваши профили и автоматизирует поиск кандидатов — и все это, не покидая платформу.

Системы ATS не в полной мере соответствуют
потребностям медицинских учреждений.
Представленный список кандидатов непригоден для использования
Ручной ввод данных — пустая трата времени
Затраты на приобретение растут
Marvin помогает вам быстрее набирать персонал, не начиная с нуля.
Найдите лучших кандидатов
Результат: более релевантные списки кандидатов. Меньше холодных звонков.


Добавьте своих кандидатов одним щелчком мыши
Компания Marvin развивается вместе со своими клиентами, не прибегая к масштабным модернизациям или изменениям в процессе эксплуатации.

Уже используется более чем 300 кадровыми агентствами
Перейдите на Marvin, не рискуя своими данными .
Восстановить вашу базу данных можно безопасно и без прерывания работы системы.
- Потеря данных отсутствует: ваша история полностью восстановлена.
- Отсутствие перебоев в работе бизнеса во время миграции.
- База , готовая к немедленному использованию и не требующая от команд никакой дополнительной работы.

Мгновенное внедрение без дополнительной нагрузки на команды.
- Готовая конфигурация: вашу среду настроят наши специалисты.
- Объедините свои инструменты: электронная почта, сайты по поиску работы, LinkedIn интегрирован с самого начала.
- Целенаправленное обучение: ваши команды быстро приступают к работе.

Непрерывная поддержка до, во время и после миграции.
На каждом этапе вам будет оказывать поддержку персональный менеджер, который обеспечит плавный и безопасный переход.
Мы управляем процессом миграции и готовы внести необходимые корректировки.
Наши команды понимают сложности, с которыми сталкиваются кадровые агентства, и обеспечивают безопасность на каждом этапе.

Есть вопросы?
Не стесняйтесь записаться на прием.
Marvin Recruiter — это не просто система отслеживания кандидатов. Она сочетает в себе функции отслеживания соискателей с автоматизацией и искусственным интеллектом, упрощая работу рекрутеров.
- Автоматизация задач: Marvin может автоматизировать отслеживание кандидатов, отправлять напоминания по электронной почте и назначать собеседования.
- Настройка рабочего процесса: адаптируется к специфическим процессам подбора персонала каждой компании.
- Разумный поиск кандидатов: анализирует и рекомендует наиболее подходящих специалистов в соответствии с потребностями компании.
- Интуитивно понятный и удобный интерфейс для совместной работы: способствует командной работе, позволяя оставлять комментарии, выставлять оценки и делиться мнениями.
- Расширенная аналитика и отчетность: Предоставляет информацию для оптимизации процесса подбора персонала.
Вкратце, Marvin Recruiter более гибок и интеллектуален, чем традиционная система управления кандидатами (ATS). Он не просто отслеживает заявки, а активно помогает находить и нанимать лучших специалистов, автоматизируя при этом трудоемкие задачи.
Система отслеживания кандидатов (ATS) — это программное обеспечение, которое помогает рекрутерам отслеживать и управлять заявками. Она централизует резюме, автоматизирует определенные административные задачи и оптимизирует процесс подбора персонала. Программное обеспечение ATS и CRM, такое как Marvin Recruiter, идет еще дальше, интегрируя компонент управления взаимоотношениями с клиентами (CRM). Это позволяет не только управлять кандидатами, но и поддерживать отношения с клиентами и потенциальными клиентами, тем самым способствуя развитию бизнеса для рекрутинговых агентств.
Marvin Recruiter разработан для рекрутинговых агентств любого размера, будь то специализированные, универсальные или быстрорастущие. Благодаря своей гибкости и функциям ATS + CRM, он адаптируется к потребностям организаций любого масштаба. Если вы хотите оптимизировать управление кандидатами, автоматизировать определенные задачи и централизовать данные о клиентах, Marvin — идеальное решение.
Да! Marvin включает в себя автоматизированный модуль поиска кандидатов, который позволяет выявлять и связываться с потенциальными кандидатами по различным каналам (электронная почта, LinkedIn и т. д.). Вы можете настроить персонализированные последовательности сообщений и отслеживать взаимодействие для оптимизации коэффициента конверсии. Цель: сэкономить время и максимально повысить вовлеченность пассивных кандидатов.
Искусственный интеллект Марвина интегрирован на нескольких уровнях:
- Анализ и обогащение профилей кандидатов: извлечение и структурирование данных из резюме.
- Рекомендации по профилям: выделение наиболее подходящих кандидатов на данную должность.
- Автоматизация последующих действий и коммуникации: интеллектуальный мониторинг взаимодействий для обеспечения того, чтобы ничего не было упущено.
Marvin предлагает расширенный поиск, сочетающий в себе несколько методов:
- Логический поиск для точных фильтров.
- Автоматический подбор на основе искусственного интеллекта для предложения наиболее подходящих профилей.
- Динамические фильтры для сегментации баз данных и быстрого поиска наиболее подходящих кандидатов.
- Подключайтесь к сайтам по поиску работы и профессиональным сетям, чтобы находить кандидатов напрямую через свой интерфейс.
Да, Marvin разработан для интеграции с инструментами, которые вы используете ежедневно: сайты по поиску работы: размещение вакансий в нескольких местах. LinkedIn: импорт и управление профилями непосредственно из Marvin.
Ваше рабочее пространство, созданное с помощью Marvin, может быть готово в течение недели после оформления подписки. В зависимости от сложности ваших потребностей и любых индивидуальных настроек, полная реализация обычно занимает от нескольких дней до недели.
Ваши данные хранятся на серверах Google в Бельгии, что гарантирует размещение в Европе в соответствии с законодательством GDPR.
Вот меры, принятые для обеспечения их безопасности и соблюдения требований:
- Надежный хостинг: Google Cloud предлагает высокий уровень защиты от кибератак и гарантирует высокую доступность.
- Соответствие GDPR: Ваши данные остаются под юрисдикцией Европейского союза, с правами доступа и удаления в соответствии с регламентом.
- Шифрование и контроль доступа: Все данные шифруются при передаче и хранении, а доступ к ним ограничивается в соответствии со строгими протоколами.
- Управление согласием и срок хранения: Вы можете настроить управление данными кандидатов в соответствии с нормативными требованиями.



















.png)